働きやすい職場環境を目指し、様々な取り組みを行い、年休取得の促進や時間外労働減少のための活動を推進しています。職務満足度・心理的安全性の調査等を行い、看護職員ひとりひとりの声に耳を傾けています。また、看護師長をはじめワークライフバランス支援センターや産業医と連携したメンタルサポートを行うなど、支援も充実しています。2023年度の看護部スローガンは「認め合いながら実践する私たちの確かな看護」です。看護部では、一人ひとりの看護職員を大切にし、お互いを認め合いながら働き続けることができるよう継続したサポートを行っていきます。どうぞよろしくお願いします。

当院は県内唯一の特定機能病院です。高度先進医療に対応した専門的な知識や技術が求められます。そこで働く看護師として期待される知識・技術の習得はもちろん、患者さんに寄り添える人間性豊かな、さらに考え行動できる看護師の育成を目指しています。さらに患者さんの退院後の生活までも見据えて、「私たちにできる看護は何か」問いかけながら、安心と安全な看護が提供できるよう人材育成に努めていきたいです。

安全で安心できる専門性の高い看護サービスを提供します。
さらに、患者さんがその人らしい生活を送れるよう、地域と連携し、寄り添う看護の提供を目指しています。
　
1.質の高い看護が提供できるよう、よりよい看護体制、看護提供方式を目指しています
患者さんのそばにいる時間を確保し、患者さんに寄り添えるよう看護体制を整えています。患者さんのニーズを把握し、治癒に向かって最善の看護が提供できるよう患者さん、ご家族の皆様と目標を考え、看護ケアが提供できるよう努めます。
　
２．地域と連携し、生活の場との懸け橋の役割を担う看護の提供を目指しています
　入院前から地域と連携をとり、入院中も退院後の生活を見据えた看護を提供しています。退院後、さらに、通院中も生活しながら治療を継続する環境を整えています。
　
３．患者さんとそのご家族、働いている看護職員の「満足度向上」を目指します
当院を利用される患者さんとそのご家族のニーズを把握し、満足していただけるような看護が提供できるよう、患者さん、また地域住民の皆様のご意見、ご要望に対して、改善に努め、環境を整え、看護ケアを提供していきます。

近年、病院における退院支援の重要性が一層高まっています。その背景には、人口の少子化と急速な高齢化の進行があります 。当院では、入院時から退院後の生活を見据え、退院支援を必要とされる入院患者さんが、安心し、納得して、早期に住み慣れた地域で療養生活を送ることができるよう、看護部として支援体制を構築してまいります。
また、退院後も患者さんが生活者として安心して地域で生活できるよう、地域の保健・医療・介護福祉機関等と緊密に連携し、継続的な支援に努めてまいります。